Opinion: Zuckerberg et Intel expédient le produit de leurs licenciements directement à Wall Street

Pendant des années, Wall Street s'est plaint du refus de la Silicon Valley de verser des dividendes et de racheter des actions alors que les entreprises technologiques devenaient des machines génératrices de trésorerie.

Ce n'est plus un problème, même si ces entreprises technologiques génèrent moins de bénéfices qu'elles ne le faisaient les années précédentes. En fait, certaines entreprises technologiques paient essentiellement Wall Street alors même qu'elles ont licencié les travailleurs qui en ont fait des géants de la technologie de plusieurs milliards de dollars.

Meta Plateformes Inc.
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a été le dernier à promettre que les réductions de salaires reviendront aux investisseurs, annonçant une nouvelle autorisation de rachat d'actions de 40 milliards de dollars alors qu'il lui restait plus de 10 milliards de dollars dans ses coffres de rachat. La nouvelle éclipsée un manque à gagner et le troisième trimestre consécutif de baisse des ventes et des bénéfices de Meta, et les effets étaient difficiles à manquer —- les actions ont grimpé de près de 20 % dans les échanges après les heures normales de bureau, une décision qui ajouterait environ 80 milliards de dollars à la capitalisation boursière de la société mère de Facebook.

L'énorme garantie d'achat d'actions de Meta ajoute à Intel Corp.
INTC,
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décision des dirigeants de maintenir un dividende qui a versé 6 milliards de dollars aux investisseurs l'année dernière, malgré le flux de trésorerie disponible du fabricant de puces tombant à négatif en 2022 et les attentes selon lesquelles il sera à nouveau dans le rouge pour le premier trimestre. Tandis que licencier des travailleurs, réduction de salaire et abandonnant certains projets de croissance de son activité de fabrication afin de supprimer 3 milliards de dollars de coûts, Intel devrait verser environ 1.5 milliard de dollars de dividendes au premier trimestre.

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Le décalage entre l'argent dépensé pour apaiser Wall Street et l'argent économisé en réduisant la masse salariale est encore plus disparate pour Facebook. La société a déclaré que ses efforts de restructuration avaient coûté 4.2 milliards de dollars au quatrième trimestre, y compris la consolidation immobilière, la séparation et la dépréciation des actifs du centre de données – à peine 10% de la nouvelle autorisation de rachat d'actions.

Meta s'attend toujours à 1 milliard de dollars supplémentaires de coûts de restructuration en 2023, après licencier plus de 11,000 13 employés, soit environ XNUMX % de ses effectifs mondiaux. Le directeur général Mark Zuckerberg a pris la responsabilité des coupes lorsqu'elles ont été annoncées, alors qu'un ralentissement macroéconomique s'est accéléré et a fait passer la croissance massive de Meta pour des dépenses démesurées.

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Mercredi, Zuckerberg avait l'air d'être satisfait des coupes, cependant. Il a déclaré que même si les licenciements étaient difficiles, il a constaté que Meta fonctionnait déjà mieux et que l'entreprise se concentrera davantage sur la rentabilité, et que l'entreprise ne peut pas "tout traiter comme si c'était une hyper-croissance".

"Pendant les 18 premières années, je pense que nous l'avons augmenté de 20%, 30% composé ou beaucoup plus chaque année, n'est-ce pas?" Zuckerberg a déclaré aux analystes lors de l'appel de la société. "Et puis, évidemment, cela a changé de manière très spectaculaire en 2022, où nos revenus ont été négatifs pour la croissance pour la première fois dans l'histoire de l'entreprise."

Mais il a dit que lorsque Meta a commencé à faire le travail de réduction des coûts, il a admis "Je pense en fait que cela nous rend meilleurs."

Meta est donc un exemple de la bonne et de la mauvaise influence de Wall Street sur une entreprise. De toute évidence, certains géants de la technologie sont devenus trop gonflés pendant la pandémie de COVID-19 pour continuer à fonctionner aux mêmes niveaux de profit en période de ralentissement économique. La société a réellement écouté les investisseurs qui a plaidé pour une réduction de certains coûts, même si cela n'a pas encore atténué la vision de Zuckerberg pour le métaverse.

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Ces réductions devraient cependant être ressenties par toutes les parties concernées, pas seulement par les employés. Lorsqu'une entreprise se contracte - les bénéfices d'Intel ont diminué de plus de 60 % l'an dernier, tandis que ceux de Meta ont chuté de plus de 40 % - toutes les personnes impliquées devraient ressentir la douleur, au lieu de la faire subir aux travailleurs tout en récompensant les investisseurs. Pourtant, le roi Zuckerberg verra maintenant la valeur de ses actions de fondateur spéciales monter en flèche, tandis que les travailleurs qu'il a licenciés se bousculent pour un nouvel emploi afin de pouvoir payer leur hypothèque.

Source : https://www.marketwatch.com/story/zuckerberg-and-intel-are-shipping-the-proceeds-from-their-layoffs-straight-to-wall-street-11675299989?siteid=yhoof2&yptr=yahoo