Le PDG de Coinbase annonce une mise à pied de 18 % dans un contexte de récession imminente

Brian Armstrong - PDG de Coinbase - a annoncé aujourd'hui sa décision de réduire la taille de l'équipe de l'entreprise de 18 %. Chaque employé de Coinbase a maintenant reçu une lettre les informant s'ils ont été licenciés.

Les grèves du marché baissier

D’après une blog d'Armstrong mardi, le PDG a expliqué que le récent ralentissement macroéconomique a contraint son entreprise à envisager de réduire ses coûts. "Nous semblons entrer dans une récession après un boom économique de plus de 10 ans", a-t-il prédit.

Plus tôt ce mois-ci, données du tracker du PIB de la Réserve fédérale d'Atlanta a montré que les États-Unis pourraient être au bord de la récession - définie comme deux trimestres consécutifs de croissance négative du PIB. Pendant ce temps, le marché se prépare à un impact supplémentaire de l'arrivée hausse des taux d'intérêt de la Réserve fédérale, qui peut provenir plus rapide que prévu en réponse à l'inflation galopante.

Ces pressions ont incité les investisseurs à abandonner leurs positions sur des «actifs à risque» perçus, tels que les actions technologiques et la crypto-monnaie. C'est une mauvaise nouvelle pour les entreprises crypto-centriques comme Coinbase, qui ont tendance à fonctionner en tandem avec le marché des actifs numériques. À l'heure actuelle, les actions de la société se négocient à seulement 49.22 $ – un plus bas historique.

Bitcoin est maintenant descendu à des niveaux jamais vus depuis décembre 2020. Compte tenu des circonstances, le PDG a été contraint de se débattre avec le fait que son entreprise a été surembauchée lors du marché haussier de l'année dernière. Selon les chiffres d'Armstrong, l'échange a triplé ses effectifs de 1250 à environ 3750 en 2021, et plus de 4X au cours des 18 derniers mois.

Après avoir analysé la situation, les dirigeants ont pris la décision de prioriser la gestion des dépenses et l'augmentation de l'efficacité. La réduction d'un nombre important d'employés fera partie de cet effort, dont beaucoup pour l'entreprise n'ont pas de cas d'utilisation «productif» pour le moment.

"L'ajout de nouveaux employés nous a rendus moins efficaces, pas plus", a déclaré le PDG. "Nous nous sommes vus ralentir considérablement en raison de vents contraires de coordination et de la difficulté à intégrer pleinement les nouveaux membres de l'équipe."

Les récentes réductions d'embauche de Coinbase ont déjà laissé de nombreux employés potentiels à la dérive, qui avaient leurs offres d'emploi précédentes annulé dans les avis de dernière minute.

La mise à pied massive de crypto

Coinbase est loin d'être unique dans son besoin de réduire les coûts de main-d'œuvre. Zac Prince, PDG de BlockFi annoncé hier que la plateforme de prêt allait licencier 20% de ses 850 employés, invoquant également les conditions macroéconomiques.

De plus, Crypto.com, Robinhood et Gemini ont révélé des plans de réduction des effectifs ces derniers mois d'environ 5 %, 9 % et 10 % respectivement.

La seule entreprise de cryptographie qui semble inviter plus de travailleurs en ce moment est Binance. PDG Changpeng Zhao prétentions l'échange a toujours un «coffre de guerre» disponible pour financer le développement pendant l'hiver crypto, après avoir économisé de l'argent pendant le marché haussier.