La DGA a conclu un accord de principe avec l'AMPTP, probablement pas de grève imminente

Comme dans toute négociation, aucune partie n'obtient tout ce qu'elle veut, mais un accord de principe a été conclu tard samedi soir dans le cas de la Directors Guild of America contre l'Alliance of Motion Picture and Television Producers. Les pourparlers ont probablement évité une grève.

Un communiqué de presse décrit l'accord de principe entre la DGA et l'AMPTP comme "réalisant des percées historiques sur des questions clés mondiales, économiques, de droits de création et de sécurité".

Les négociations formelles entre le comité de négociation de la DGA, composé de 80 membres, et l'AMPTP ont débuté mercredi 10 mai. Les termes de la nouvelle convention collective historique de trois ans seront soumis pour approbation au conseil national de la DGA lors d'une réunion spéciale du conseil prévue mardi, 6 juin. Les détails de l'entente de principe seront publiés une fois que l'entente aura été soumise au conseil.

Selon la déclaration, les pourparlers ont conduit à "des percées majeures dans la réponse à la croissance internationale de l'industrie du divertissement et à des gains significatifs sur les principaux droits économiques et créatifs tout en réaffirmant le rôle essentiel des directeurs de la DGA et de leurs équipes".

"Cet accord reconnaît que l'avenir de notre industrie est mondial et respecte le rôle unique et essentiel des administrateurs et de leurs équipes alors que nous nous dirigeons vers cet avenir", a déclaré Lesli Linka Glatter, président de la DGA. « Comme chaque nouvelle technologie entraîne des changements majeurs, cette opération permet à chacun des 19,000 80 membres de la DGA de partager le succès que nous créons tous ensemble. Les gains sans précédent de cette entente sont à mettre au crédit de l'excellent travail, de la ténacité et de la préparation de notre comité de négociation. Je suis très fier du leadership et du dévouement phénoménaux du président des négociations Jon Avnet, des coprésidents Karen Gaviola et Todd Holland et de notre négociateur en chef, le directeur exécutif national Russ Hollander, et de notre comité des négociations composé de plus de XNUMX membres. Je suis également extrêmement reconnaissant envers le personnel de la DGA, qui a travaillé sans relâche pendant un an et demi pour aboutir à cette excellente affaire.

Avnet a ajouté : « Nous avons conclu un accord véritablement historique. Il apporte des améliorations significatives à chaque réalisateur, assistant réalisateur, directeur de production d'unité, réalisateur associé et régisseur de scène de notre guilde. Au cours de ces négociations, nous avons fait des avancées sur les salaires, les résidus de streaming, la sécurité, les droits créatifs et la diversité, ainsi que la garantie de protections essentielles pour nos membres sur de nouvelles questions clés comme l'intelligence artificielle - garantissant que les membres de la DGA ne seront pas remplacés par les avancées technologiques. Cet accord n'aurait pas été possible sans l'unité des membres de la DGA, et nous sommes reconnaissants du soutien solide des membres syndicaux de l'industrie. »

Faits saillants du nouvel accord

L'accord comprend les avancées historiques suivantes pour les administrateurs et leurs équipes.

Salaires et avantages sociaux: Gains révolutionnaires en salaires et avantages sociaux, dont une augmentation de 5 % la première année du contrat, de 4 % la deuxième année et de 3.5 % la troisième année. 0.5 % supplémentaire pour financer une nouvelle prestation de congé parental.

Résidus de streaming mondiaux: Augmentation substantielle des résidus pour les programmes dramatiques réalisés pour la SVOD en sécurisant une nouvelle structure résiduelle pour payer les résidus étrangers. Le résultat est une augmentation de 76 % des résidus étrangers pour les plus grandes plateformes, de sorte que les résidus pour un épisode d'une heure seront désormais d'environ 90,000 XNUMX $ pour les trois premières années de diffusion.

L’intelligence artificielle: Accord révolutionnaire confirmant que l'IA n'est pas une personne et que l'IA générative ne peut remplacer les fonctions exercées par les membres.

Programmes non dramatiques : Établi les toutes premières conditions générales de l'industrie pour les réalisateurs et leurs équipes sur les programmes non dramatiques (variété et réalité) conçus pour la SVOD. Résidus améliorés, et pour la première fois, les réalisateurs associés et les régisseurs se partageront désormais les résidus.

Conditions générales de l'AVOD à budget élevé : Atteint les toutes premières conditions, protections des droits créatifs, conditions de travail et résidus de l'industrie pour des projets dramatiques scénarisés réalisés gratuitement pour les services de streaming grand public tels que Freevee, Tubi et Roku. Les directeurs de production d'unité et les directeurs adjoints se partageront les résidus.

Directeurs de fonctionnalités: Rémunération historique pour la première fois pour les mois de "préparation douce" Les réalisateurs de longs métrages se produisent actuellement gratuitement avant le début de la période de préparation officielle du réalisateur.

Directeurs épisodiques : Pour la télévision payante et la SVOD, les réalisateurs épisodiques ont obtenu des droits de création de post-production payants étendus ; et a obtenu une journée de tournage garantie supplémentaire pour les programmes d'une heure - la première journée supplémentaire ajoutée en plus de 40 ans.

Réduction des heures : Réduction sans précédent de la durée de la journée du directeur adjoint d'une heure.

Sécurité: Réalisation d'avancées concrètes en matière de sécurité, y compris le tout premier programme pilote nécessitant l'emploi de superviseurs de sécurité dédiés ; des programmes de formation à la sécurité élargis pour les administrateurs et leurs équipes ; et l'interdiction des balles réelles sur le plateau.

En outre, cet accord a également permis d'augmenter la transparence de Studio dans les rapports sur les résidus, d'améliorer la diversité et l'inclusion, l'ajout de Juneteenth comme jour férié payé et de nombreux autres gains pour toutes les catégories.

« Chaque membre de notre syndicat peut être fier des gains que nous avons réalisés à tous les niveaux », a déclaré Russell Hollander, directeur exécutif national de la DGA. "De manière significative, et pour la toute première fois, les résidus mondiaux de SVOD seront payés en fonction du nombre d'abonnés internationaux. Le résultat est une augmentation de 76 % des résidus étrangers pour les services les plus importants. Alors que notre industrie devient de plus en plus mondiale, ces gains sont impératifs pour garantir que nos membres soient valorisés et rémunérés pour leur travail incroyable.

Avnet, les coprésidents Karen Gaviola et Todd Holland et le directeur exécutif national de la DGA, Russell Hollander, ont mené les discussions qui ont abouti à cet accord plein d'espoir. Thomas Schlamme et Nicole Kassell ont dirigé les négociations sur les droits de création télévisuelle.