L'association des joueurs de la NWSL remporte un arbitrage critique sur l'agence libre

Un arbitre a statué en faveur de la National Women's Soccer League Player Association lundi que 22 joueuses avec 6 années de service ou plus dans la NWSL et des contrats expirant le 31 décembre étaient, en fait, éligibles à l'agence libre remontant au début de la ligue libre. guichet de l'agence le 26 août.

Le différend ne portait pas sur la libre agence elle-même, mais sur la question de savoir si les joueurs avec six ans de service, mais dont les équipes actuelles détenaient également une option de joueur, seraient éligibles à la libre agence. L'arbitre a statué qu'ils le sont.

L'intersaison qui en résultera deviendra beaucoup plus sauvage, avec tout le monde, de Tobin Heath à Debinha en passant par Christine Sinclair, désormais libre de poursuivre ses propres équipes. Mais comme l'AP l'a clairement indiqué dans sa déclaration à la suite de cette victoire, le fait même qu'un tel processus soit en place était également une victoire importante pour les joueurs.

"La procédure de règlement des griefs et d'arbitrage contenue dans la convention collective est, en soi, une victoire pour la négociation collective", a déclaré l'AP dans son communiqué. "Grâce à ce processus, la NWSL et la NWSL Players Association conviennent de soumettre les problèmes sur lesquels nous ne pouvons pas parvenir à un accord à un arbitre impartial et choisi conjointement. La procédure de règlement des griefs et d'arbitrage est un mécanisme équitable, négocié collectivement, qui assure le caractère définitif et inspire confiance dans le résultat. »

Un autre élément clé de cette décision est le ton utilisé par la commissaire de la NWSL, Jessica Berman. Loin d'être une adversaire, elle ressemblait à une partenaire lorsqu'elle s'exprimait sur la décision lundi après-midi.

"" Je suis fière de la manière dont les parties ont utilisé la procédure d'arbitrage ", a déclaré la commissaire de la NWSL, Jessica Berman. « Il s'agissait d'un désaccord honnête et respectueux, et nous avons utilisé le mécanisme de règlement des différends de notre convention collective qui est juste et impartial. Grâce à notre convention collective, toutes les parties peuvent faire valoir leurs arguments auprès d'un tiers indépendant et neutre et respecter la décision.

Les joueurs concernés sont : Lauren Barnes, Katie Bowen, Danielle Colaprico, Jaelene Daniels, Debinha, Vanessa DiBernardo Makenzy Doniak, Morgan Gautrat, Tobin Heath, Rachel Hill, Kaitlyn Johnson, Estelle Johnson, Domi Richardson, Katelyn Rowland, Sophie Schmidt, Christine Sinclair , Meredith Speck, Jasmyne Spencer, Nicole Stanton, Jodie Taylor, Arin Wright et McCall Zerboni.

Si cela promet une intersaison amusante à venir, ce n'est que le début dans la NWSL - en août 2023, chaque joueur avec au moins cinq ans de service peut élire l'agence libre, tandis que ceux avec trois ans de service peuvent choisir l'agence libre restreinte - c'est-à-dire qu'ils peuvent signer ailleurs, mais leur équipe actuelle peut égaler cette offre et les conserver.

Les joueurs peuvent re-signer avec leurs propres équipes cet automne. À partir du 15 novembre, ils peuvent signer avec de nouvelles équipes.

En d'autres termes : bouclez votre ceinture.