D'anciens employés de SpaceX déposent des plaintes alléguant des licenciements en représailles

D'anciens employés de SpaceX ont déposé des plaintes fédérales contre l'entreprise, alléguant Elon Musk entreprise les a licenciés illégalement en réponse aux préoccupations qu'ils ont exprimées, notamment au sujet allégations d'inconduite sexuelle dirigées contre le PDG.

Huit plaintes déposées mercredi avec le National Labor Relations Board, affirment que l'entreprise a mené une "campagne de représailles et d'intimidation" en réponse aux employés qui ont fait circuler en interne une lettre ouverte aux dirigeants. Les anciens employés allèguent que SpaceX a violé la loi nationale sur les relations de travail de 1935 en cuisson eux après qu'ils aient pris la parole.

Les plaintes, dont l'une a été déposée par Paige Holland-Thielen et rapporté pour la première fois par le New York Times – allèguent que SpaceX a licencié cinq employés le lendemain de la distribution de la lettre ouverte en juin.

Les plaintes allèguent également que SpaceX en a licencié quatre autres en juillet et août « en représailles » pour avoir rédigé ou partagé la lettre en interne. Les licenciements supplémentaires ont suivi des réunions et des entretiens avec "des dizaines d'employés" où SpaceX a "faussement" déclaré que "les conversations étaient confidentielles entre avocat et client et ne pouvaient être divulguées à personne". selon les plaintes.

SpaceX n'a ​​pas immédiatement répondu à la demande de commentaires de CNBC sur les plaintes.

Holland-Thielen et ses collègues ont écrit la lettre pour protester contre les déclarations publiques de Musk, à la suite d'un rapport affirmant qu'il avait proposé un agent de bord sur l'un des jets privés de SpaceX en 2016. Musk a publiquement nié les allégations d'inconduite sexuelle, les qualifiant de " accusations sauvages.

La lettre, dont une copie figurait dans la plainte examinée par CNBC, était adressée "aux dirigeants de SpaceX" et allait au-delà des allégations d'inconduite spécifiques. Dans la lettre, les anciens employés ont écrit que "le comportement de Musk dans la sphère publique est une source fréquente de distraction et d'embarras pour nous", notant qu'il "est considéré comme le visage de SpaceX".

La lettre appelait SpaceX à condamner "le comportement nuisible de Musk".

"En gardant le silence sur ses actions publiques, prises sur [Twitter] qui est considéré comme une communication officielle de l'entreprise, SpaceX et ses dirigeants ont affirmé que le comportement d'Elon est acceptable dans notre entreprise", indique la lettre.

De plus, la lettre indiquait que «les systèmes et la culture actuels» de SpaceX «ne sont pas à la hauteur de ses valeurs déclarées», avec une «application inégale» de ses politiques «pas de trou» et «tolérance zéro». Le président et directeur de l'exploitation de SpaceX, Gwynne Shotwell, a déjà décrit ces politiques, y compris dans un courriel aux employés répondant à la lettre ouverte. Shotwell a également abordé les allégations d'inconduite portées contre Musk dans son e-mail de juin, intitulé : "Veuillez rester concentré sur la mission SpaceX".

« Personnellement, je crois que les allégations sont fausses ; non pas parce que je travaille pour Elon, mais parce que j'ai travaillé en étroite collaboration avec lui pendant 20 ans et que je n'ai jamais rien vu ni entendu qui ressemble à ces allégations », écrivait Shotwell à l'époque.