La faiblesse d'un leader : l'auto-tromperie

Personne n'est parfait. Vous avez probablement entendu cette sagesse toute votre vie. Tout le monde a des domaines dans lesquels il peut s'améliorer, et les dirigeants ne font pas exception à cette règle. Parfois, vous pouvez devenir tellement pris dans votre rôle de leader des autres que vous perdez de vue le fait de vous diriger vous-même. Mais qu'est-ce que cela a à voir avec la perfection ? Discutons.

Le piège de l'auto-tromperie.

En plus de nombreux autres traits de caractère admirables, un bon leadership exige de l'honnêteté. Et en tant que leader, la première et la plus importante personne avec qui vous devez être honnête, c'est vous-même. De nombreuses personnes occupant des postes de direction finissent par auto-saboter leur propre travail en se trompant régulièrement.

L'auto-tromperie prend de nombreuses formes dans nos vies, apparaissant dans n'importe quel scénario dans lequel nous ne parvenons pas à reconnaître et à assumer notre rôle dans une situation. Sur le moment, nous ignorons que nous nous mentons. Notre cerveau rationalisera nos défauts de caractère pour éviter de faire face au dur fait que nous faisons partie du problème. Cette mentalité nous permet d'avancer comme si nous étions des êtres humains parfaits tels que nous sommes, plutôt que des personnes qui auraient besoin d'amélioration (et nous le pourrions tous !).

Sensibilisation accrue comme traitement.

La bonne nouvelle est que vous pouvez lutter contre l'auto-tromperie en étudiant votre vraie nature. Nommer vos faiblesses peut être extrêmement inconfortable. Assurez-vous de commencer ce processus avec un esprit ouvert et en comprenant que vous pourriez ne pas aimer ce que vous trouvez. Sans posséder vos défauts, tout progrès que vous tenterez sera miné par votre malhonnêteté envers vous-même.

En faisant un inventaire personnel de vos traits moins que parfaits, vous pouvez apprendre à les reconnaître au fur et à mesure qu'ils apparaissent dans votre vie quotidienne. Vous pouvez ensuite travailler à réguler ces caractéristiques dans des situations futures. Bien sûr, ce n'est pas un processus simple et unique. Vous devez être prêt à affronter tout ce que vous trouvez, en mettant vos traits les moins désirables sous le microscope de la vérité. Les choses qui sont facilement aplanies avec une dose d'auto-tromperie doivent être mises en lumière.

Découvrir vos lacunes.

Apprendre et reconnaître vos défauts est la première étape pour vous comprendre plus profondément. Il existe de nombreuses techniques différentes pour ce faire, telles que:

• Journal à ce sujet. Réfléchissez à ce que vous pensez que vos défauts pourraient être et rappelez-vous qu'ils pourraient également se cacher dans vos traits de caractère positifs. Vous pouvez utiliser un stylo et du papier, une documentation numérique ou même des enregistrements vocaux.
• Regardez les données. Si vous avez des évaluations de performances passées, étudiez ces commentaires. Qu'est-ce que vos superviseurs ont noté qui pourrait être amélioré ?
• Discutez avec les autres. La façon dont les autres nous perçoivent fournit souvent un aperçu inestimable de nos personnalités que nous ne pourrions peut-être pas voir. Demander à un proche d'être brutalement honnête au sujet de vos défauts peut être remarquablement perspicace. Assurez-vous de les remercier pour ces informations et ne leur en tenez jamais rigueur (après tout, vous l'avez demandé !).
• Regardez les défauts communs. De nombreux dirigeants sont la proie des mêmes points faibles. Envisagez de passer en revue certains des défauts de caractère les plus courants que possèdent les dirigeants et demandez-vous si l'un d'entre eux vous ressemble. Vous pourriez être surpris de voir combien s'appliquent à vous, mais il est également important de noter à quel point ces obstacles sont courants. Vous êtes loin d'être seul.

Trouvez votre méthode d'autoréflexion préférée et commencez à poser des questions difficiles. Soyez ouvert à tout ce que vous pourriez trouver. Le voyage ne sera pas sans douleur, mais il en vaudra la peine de l'autre côté.

Faites confiance au processus.

Même si vous pouvez facilement les écrire, affronter vos lacunes n'est pas une tâche facile. Cela ne devrait pas être une liste d'imperfections utilisées pour vous rabaisser, mais plutôt un outil pour créer un changement positif dans votre vie. Il suffit d'être ouvert à ce changement.

Une fois que vous connaissez vos angles morts, vous êtes libre de grandir et de prospérer. Les auto-tromperies sont généralement les chaînes qui vous retiennent. Bien que ce processus puisse être inconfortable, frustrant et même parfois blessant, vous comprendre à un niveau plus profond peut améliorer tous les aspects de votre vie. À l'avenir, vous pouvez travailler sur des situations en fonction de leur réalité, plutôt que simplement de votre perception biaisée des choses.